こんにちは ハートビーツの管理部門を担当してます前川です
席が窓際なので気温の低下が身に沁みます(近況)
ハートビーツは5名くらいからスタートした会社でして、 何度も組織やいろんな壁にぶつかりながら毎年少しずつ人が入ってきて下さって今に至ります
たぶん組織の人数別で起こる事象って概ね同じかなと思いまして、 今回、30〜50人時に導入したボランチという仕組みについて書いてみます
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こんにちは ハートビーツの管理部門を担当してます前川です
席が窓際なので気温の低下が身に沁みます(近況)
ハートビーツは5名くらいからスタートした会社でして、 何度も組織やいろんな壁にぶつかりながら毎年少しずつ人が入ってきて下さって今に至ります
たぶん組織の人数別で起こる事象って概ね同じかなと思いまして、 今回、30〜50人時に導入したボランチという仕組みについて書いてみます
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初めまして、1ヶ月間インターン生として勤務させていただいておりました高松です。
私はインターンの業務として社内のシステムに機能を追加する、ということを目標にして今回色々と勉強させていただきました。
このブログではその経過と成果とそのまたおまけを発表していきます。
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こんにちはHAL東京の上野です。 今回授業の一環として1ヶ月と長い期間インターンシップでお世話になりましたのでその紹介をしたいと思います。
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こんにちは。門馬です。 先月9月30日(土)に、電気通信大学で開催された「CodePBL」の成果発表会に協賛企業として参加してきましたので、その様子をご紹介します。
開会の様子。写真は主催の石井さん。