こんにちは。

経営企画室で主に採用領域を担当している磯崎です。

先日、採用に関連するセミナーに参加してきたのでその感想をお話したいと思います。 ちなみにすでにセミナー情報はみれなくなってしまっているのでリンクはありませんが、内容は以下のものです。

- 採用に「マーケティング思考」を！わずか2年で従業員数5倍を実現した採用ブランディングの秘訣を公開

わたしはこれまで、前職も含め人事採用領域を担当してきましたので、新たな気づきというよりは再認識の場になりました。

本ブログでは、HR市場では知られている情報ですが、今回のセミナーで再認識したことのご紹介と、ハートビーツの採用担当としてどのようなスタンスで普段行動しているかをお伝えしたいと思います！

目次

• 2018年度第4四半期はどうだった？
• 2018年度 実績
• 求められているのはDevOpsやSRE

2018年度 第4四半期のカジュアルな業績レポートを書いてみた

こんにちは。ハートビーツの菱田@kenta_hiです。

前回 2018年度　第3四半期のカジュアルな業績レポートを書いてみたから3ヶ月たちました。 弊社では5月末が年度末となります。2018年度の第4四半期のレポートと年度のまとめをお伝えしたいと思います。

こんにちは、技術開発室の與島です。

2019年6月11日〜13日にカリフォルニア州サンノゼで開催されたO'Reilly Velocity Conference 2019 San Joseに、弊社から細田、伊藤、與島の3名が参加してきました。

ハートビーツではここ数年、毎年この時期に行われるO'Reilly Velocity Conferenceに参加しています。 なお、Velocity Conferenceは主に運用やDevOps向けのイベントになります。

本記事では興味深かったセッションをいくつか紹介します。

なお、内容については紹介している資料を確認してください。聞き間違えたり、認識が違っているかもしれないためです。

はじめに

こんにちは。ハートビーツの菱田@kenta_hiです。

4月分を投稿したと思ったら、すぐに5月のまとめになってしまいました。
5月はたくさん活動があったので盛りだくさんになりますのでよろしくお願いします。

こんにちは。技術開発室の與島です。

「入門Prometheus」を献本いただきました。ありがとうございます。

ハートビーツは、現時点ではPrometheusを利用していませんが、最近Kubernetesを利用した環境を扱うことも多くなり、そのような場合にKubernetesクラスタやコンテナリソースをより詳細に監視するためにPrometheusによるモニタリング基盤の整備を検討しています。 また、一部ではお客様の環境内でのPrometheusの本番運用に向けて検証を行っている最中でもあり、非常によいタイミングで読ませていただくことができました。

本エントリでは、特に印象に残った点を紹介します。